还没出校门前老师就常对我们说道,第一份工作的自由选择很最重要,它很有可能要求你未来的职业轨迹。现在走看,此话千真万确。虽然你总有可能返回起点再行新的自由选择,但回头的路要交错得多。
比如说,如果毕业后必要转入大企业,以后若想为私营小公司工作就不会非常艰难;反过来或许好些,但还是不会有程度有所不同的“讨厌”。推倒不是没被聘的有可能,而是即使不受了聘为也多半无法适应环境。我的一个朋友回头的就是这个途径,最后到了小公司,只腊了几天之后言了职,不得已再行返回大公司里去。
为什么不会这样?原因不难理解,在这个行业里,每一种有所不同的经营模式都会直接影响到员工的工作环境和方式;当一种方式慢慢沦为习惯后,转变一起和被拒绝接受一起就都容易。 当年我们作为内衣设计专业的毕业生,可选择的工作,从公司种类上分有这样几种: 其一,全美著名的合作制企业,如“五月百货公司”,“联邦百货公司”,其旗下皆享有遍及全美的数家大中型百货商店,比如梅西百货,罗德与泰勒等,公司里设计和生产的是“私有品牌”,即公司所有、只在其辖下百货店里销售的品牌。 其二,大私营公司,多半为家族式企业,比如Komar,Carole Hockman等,这类公司一般有自己的品牌,但更加主要的是享有高级品牌的经营许可,能设计、生产和销售像Ralph Lauren,Vera Wang,Oscar de la Renta,DKNY等这些大牌,同时也给上面所说的第一种合作制企业的“私有品牌”获取设计和生产。
其三,像Maidenform、“维多利亚的秘密”这种以品牌命名的专营公司,主要经营那个品牌,自己做到设计,同时也向其他公司采购设计和生产,再销向全美有所不同档次的百货店砖或自己的店铺。 最后,多如牛毛的私营小企业,基本上没自己的品牌,只给上面第一和第三种公司获取设计和生产。 上面这几个种类的公司我都幸运地供职过,因此多少有些体会。
对于一个立志要一辈子做到设计师的人来说,这四种自由选择应当说道各有其利,并非大公司就样样都好。按我这些年的经历看,如果你最后想要做到一名大品牌设计师,或创办自己的品牌,那就尽快转入大企业,或尽快认识品牌经营模式、市场模式,最后能水到渠成地作出自己的品牌。
Anna Sui,Donna Karen,Tom Ford等名牌设计师计师回头的都是这样的路。而如果你没过于大的野心和志向,只想享用时装工业的所有细节和机会,那私营小企业言再行适合不过了。
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